Intesa sul Bonus docenti: le risorsi si contrattano già  dall’anno in corso. Coinvolti anche i docenti precari

Importante intesa è stata siglata nella giornata del 26 giugno c.a sui criteri per la ripartizione delle risorse finalizzate alla valorizzazione professionale dei docenti. Nell’incontro svoltosi al MIUR, assumendo a riferimento quanto stabilito nel nuovo CCNL circa la piena contrattabilità  delle risorse per il miglioramento dell’offerta formativa, cui affluiscono anche quelle per la valorizzazione, si è convenuto di ripartire la disponibilità  complessiva utilizzando come parametro la dotazione organica del personale docente di ogni scuola e non più, come finora avvenuto, il solo numero dei posti coperti da personale di ruolo.

Tale ripartizione, operante già  per l’anno scolastico 2017/18, avverrà  sull’80% delle disponibilità , mentre per il rimanente 20% si terrà  conto dei fattori di complessità  e di esposizione a rischio educativo.

A tali criteri si atterrà  il MIUR nella predisposizione del relativo decreto ministeriale.

FLC CGIL, CISL Scuola e UIL Scuola RUA valutano positivamente gli esiti di un incontro che, portando per la prima volta in attuazione l’istituto del confronto, conferma la bontà  delle scelte operate col nuovo contratto, di cui si continuano a vedere i frutti.